μισθός

5 posts

Μην φάτε έχουμε «ανάπτυξη»: Ο ΣΕΒ ζητά περαιτέρω ξεχείλωμα των μισθών

Πρόσφατα δημοσιεύθηκε από το ΣΕΒ κείμενο-πρόταση με τίτλο “7 προϋποθέσεις για την επανεκκίνηση του κοινωνικού διαλόγου και την αύξηση των εισοδημάτων στο μέλλον”. Με το κείμενο αυτό, οι ειδικοί του ΣΕΒ επιχειρούν να μας εξηγήσουν τί θα πρέπει να θεσμοθετηθεί στη χώρα, ούτως ώστε η μετα-μνημονιακή ελληνική οικονομία να είναι καλύτερη από την προ-μνημονιακή και μάλιστα, για το πώς θα αυξηθούν τα εισοδήματά μας στο μέλλον.

Οι μπάρες κλείνουν. Ποιος έχει να πληρώσει;

Με 200€ ή  250€ το μήνα το κόστος μεταφορών το οποίο  ανέρχεται στα 30€ αποτελεί το 1/6 του μηνιαίου εισοδήματος μόνο για να πας στην εργασία σου. Οπότε, δεν είναι απλώς 30 ευρώ. Δεν είναι φτηνό. Και δεν είναι καθόλου αμελητέο ποσό για πάρα πολύ κόσμο.

Δώρο περιμένουμε από φίλους, από την εργοδοσία απαιτούμε όσα δικαιούμαστε!

Ας αρχίσουμε από τα βασικά. Ήδη η ονομασία του, “δώρο Χριστουγέννων”, θέλει να μας πείσει ότι οι εργοδότες  μας κάνουν χάρη που μας το δίνουνε. Ένα σημαντικό κομμάτι του ετήσιου μισθού για χιλιάδες εργαζόμενους και εργαζόμενες στον ιδιωτικό τομέα παρουσιάζεται με αυτόν τον τρόπο ως μία χάρη της εργοδοσίας στο πλαίσιο του εορταστικού κλίματος των ημερών.

Home alone: μέχρι πότε θα ζούμε με τους δικούς μας;

51,6% των ανθρώπων στις ηλικίες 25-34 στην Ελλάδα ζουν ακόμα με τους γονείς τους (έρευνα Eurostat). Και πως αλλιώς;
Όταν ένα ενοίκιο θα εξαντλούσε είτε όλο είτε πάνω από το 50% του μισθού μας. Όταν για να κρατήσεις ένα σπίτι με τους μισθούς των 300 και 400 ευρώ, πρέπει απλά να κοιτάς το ταβάνι περιμένοντας το επόμενο μηνιάτικο.

Για το καλό μου (;)

Ακούμε διάφορα από την πλευρά των κυβερνόντων: «έρχεται η ανάπτυξη», «μειώνεται η ανεργία», «θετικές διατάξεις στήριξης στους νέους εργαζόμενους». Αναρωτιόμαστε. Πάει κάτι όντως τόσο καλά και εμείς δεν το χουμε καταλάβει; Βρέθηκε η λύση για όσους/ες από εμάς εργαζόμαστε με 300-400 και 500 ευρώ το μήνα, υπό το φόβο της απόλυσης και της επιστροφής στην ανεργία;