G400!

Παρέμβαση στο τμήμα εργατικής πολιτικής του ΣΥΡΙΖΑ 9/11

Δελτίου Τύπου από την Παρέμβαση νέων σε εκδήλωση του Τμήματος Εργατικής Πολιτικής του ΣΥΡΙΖΑ στον κινηματογράφο Αλκυονίς στην Βικτώρια, την Τετάρτη 9/11

Από την παρέμβαση του Generation400 στην εκδήλωση του τμήματος εργατικής πολιτικής του ΣΥΡΙΖΑ

Δεν μπορούμε να ζήσουμε με 400 ευρώ! Aύξηση εδώ και τώρα στον κατώτατο μισθό, μόνιμη και σταθερή δουλειά για όλους, καμία διάκριση σε παλιούς και νέους εργαζόμενους, όχι στις ευέλικτες δουλειές του ποδαριού. Με βάση την αδικία που βιώνουν οι νέοι/ες αλλά και το πλαίσιο των διεκδικήσεων μας, προσπαθήσαμε να διαμαρτυρηθούμε στην εκδήλωση του τμήματος […]

Από την παρέμβαση του Generation400 στο Θησείο και το Μοναστηράκι

Φωτογραφίες από την παρέμβασή μας στο Θησείο και το Μοναστηράκι. Συζητάμε με όλους εκείνους και εκείνες που βρίσκουν τον εαυτό τους ανάμεσα σε λογαριασμούς του μήνα που δεν βγαίνουν. Κανείς δεν ζει με 400 ευρώ! Και όλοι/ες εμείς που μέχρι στιγμής προσπαθούμε να το κάνουμε ήρθε η ώρα να ανατρέψουμε αυτήν την κατάσταση. Στις διαπραγματεύσεις […]

Να μην χαρίσουμε τις Παρασκευές μας στον εργασιακό μεσαίωνα

Να μην χαρίσουμε τις Παρασκευές μας στον εργασιακό μεσαίωνα! Από την σημερινή μας παρέμβαση για την #blackfriday [ διαβάστε το κείμενο της παρέμβασης: https://www.scribd.com/…/Black-Friday-%CE%91%CF%82-%CE%BC%C… ] 400generation

Black Friday | Ας μην παίξουμε το παιχνίδι τους!

Αυτή την Παρασκευή aka Black Friday… Μετά από «καινοτόμους» θεσμούς όπως η «Λευκή Νύχτα», η αλυσίδα πολυκαταστημάτων Public, όπως και άλλες που έτρεξαν να μιμηθούν το παράδειγμά της, ανακοίνωσαν την έλευση της «Black Friday» στην Ελλάδα.Με μια πρώτη ματιά, ίσως οι «Μαύρες Παρασκευές» να μην φαίνονται και τόσο άσχημες. Μια μέρα όπου μπορούμε να αγοράσουμε πράγματα που σκεφτόμασταν καιρό […]

Οι σφαίρες τους έχουν πολλά ονόματα

Καταστολή, ανεργία, επισφάλεια, μετανάστευση Οι σφαίρες τους έχουν πολλά ονόματα Ο Δεκέμβρης του 2008 ήταν η εξέγερση της γενιάς μας ενάντια σε ένα μέλλον που προδιαγραφόταν δυσοίωνο. Ήταν η πρώτη φορά μέσα στην κρίση που η γενιά μας αντιστάθηκε και βγήκε στο δρόμο κάνοντας φανερή την παρουσία μας. Όσα έγιναν εκείνο το μήνα, οι συζητήσεις, […]

Τετάρτη 7/12 πάμε στην πόρτα τους

Στηρίζουμε την κινητοποίηση στο Υπουργείο Εργασίας στα πλαίσια της Πανελλαδική Ημέρα Δράσης για την Ανεργία και την Επισφάλεια Με 300 και 400 ευρώ το μήνα, με μικροδουλειές για 1 ευρώ την ώρα και ψευτοαπασχόληση δεν ζούμε, απλώς επιβιώνουμε. Σήμερα 7/12 πάμε να καταστήσουμε σαφή τα παραπάνω στην κ. Αχτσιόγλου και αύριο 8/12 ακόμα περισσότεροι/ες στην […]

Την Πέμπτη ψηλά το κεφάλι

Εμείς που είμαστε άνω των 25 και δουλεύουμε με 495€ // που είμαστε κάτω των 25 και δουλεύουμε με 431€ // που δουλεύουμε μαύρα και ανασφάλιστα // με 200 τον μήνα και 2€ την ώρα // που δουλεύουμε part-time, ευέλικτα με μισθό – χαρτζιλίκι // που τρέχουμε από συνέντευξη σε συνέντευξη // είμαστε πολλοί/ες και […]

Tην Πέμπτη 8 Δεκέμβρη ψηλά το κεφάλι

Παρεμβάσεις σήμερα σε Κυψέλη, Ζωγράφου, στο Υπουργείο Εργασίας και στα μαγαζιά του κέντρου για την αυριανή απεργία. Η πραγματικότητα μιας «ζωής στο τρέξιμο» δεν μας χωράει. Δεν θέλουμε να ζούμε με τους δικούς μας και να παίρνουμε χαρτζιλίκι μέχρι τα 40. Κανείς δεν ζει με τις υπάρχουσες συνθήκες! Οι βασικές μας ανάγκες, πολλώ δε μάλλον […]

Δράση ενάντια στον άνοιγμα των καταστημάτων τις Κυριακές

Φωτογραφίες και βίντεο από τη δράση μας απέναντι στην κατάργηση της Κυριακάτικης Αργίας στην Θεσσαλονίκη στις 11/12 ! Σχετικό δημοσίευμα για την σημερινή δράση http://newreport.gr/…/%CE%B4%CE%B9%CE%B1%CE%BC%CE%B1%CF%81…/ 400generation  

Νέα Χριστουγεννιάτικη έκπληξη από την κυβέρνηση για τους ανέργους

Και πάνω που νομίζουμε πως τα έχουμε ακούσει σχεδόν όλα αυτή την περίοδο, η κυβέρνηση συνεχίζει να μας εκπλήσσει ειδικά όσους από εμάς είμαστε άνεργοι, μετά το νέο μέτρο που θέλει να εφαρμόσει. Θα μπορούσε κανείς καλοπροαίρετα να σκεφτεί ότι επειδή έρχονται Χριστούγεννα η ανακοίνωση μιας κυβέρνησης για τους ανέργους σε μια χώρα με τη […]

Κλείνουμε αγωνιστικά τη χρονιά !

Η τελευταία μας παρέμβαση για το 2016, έγινε στον Αγ. Δημήτριο στο Athens Metro Mall. Διεκδικούμε την αύξηση του κατώτατου μισθού, γιατί πολύ απλά κανείς δεν μπορεί να ζήσει με 400€ ! Ακολουθούν φωτογραφίες από την παρέμβαση. 400generation

Η καλή χρονιά από την αρχή φαίνεται…

Καμία εντύπωση δεν μας προκάλεσε η στάση των πολυκαταστημάτων που έσπασαν την καθιερωμένη αργία, στις 2 Ιανουαρίου. Ενώ κάθε χρόνο αυτή τη μέρα, παραδοσιακά οι εμπορικοί σύλλογοι της χώρας προτείνουν να μείνουν κλειστά τα καταστήματα, σαν μέρα ανάπαυσης των εργαζομένων, οι διοικήσεις διάφορων εμπορικών δε μάσησαν, άνοιξαν και κάλεσαν τον κόσμο για ψώνια. Δεν είχαμε […]

«Ε δε θα μας πεθάνετε κιόλας»

Ως νέα γενιά εργαζομένων κάτι το οποίο ίσως μας διαφεύγει είναι ότι εκτός από κακοπληρωμένοι, ανασφάλιστοι, άνεργοι για μεγάλα διαστήματα ή απλήρωτοι, για να πάρουμε όταν και όποτε αυτά τα ρημάδια τα 200, 300, στην καλύτερη 500 ευρώ κινδυνεύει πολλές φορές η υγεία μας ακόμα και η ίδια μας η ζωή. Και δυστυχώς αυτά δεν […]

Κομμένη η «διαπραγμάτευση» για το εργασιακό. Κανείς δεν ζει με 400€!

Κομμένη η «διαπραγμάτευση» για το εργασιακό. Κανείς δεν ζει με 400€! Οι συνθήκες εργασίας είναι οι χειρότερες δυνατές τα τελευταία χρόνια. Με χαρακτηριστικό παράδειγμα της, τα μεγάλα ποσοστά ανεργίας. Ενώ όσοι/ες εργαζόμαστε πληρωνόμαστε με 496, 25€ εάν είμαστε άνω των 25 και με 431,75€ εάν είμαστε κάτω των 25. Το νέο εργασιακό νομοσχέδιο φέρνει τον […]

Φωτογραφίες από την σημερινή μας παρέμβαση στο Γαλάτσι

Κομμένη η «διαπραγμάτευση» για το εργασιακό. Κανείς δεν ζει με 400€! Από την σημερινή μας παρέμβαση στο Γαλάτσι. 400generation

Όλα τα «παραμύθια» κάποτε τελειώνουν

Όλα τα «παραμύθια» κάποτε τελειώνουν. Απλήρωτοι οι εργαζόμενοι και οι εργαζόμενες της DMF στο «παραμυθένιο» χριστουγεννιάτικο πάρκο Froli Δεν πρόκειται για σύμπτωση. Κάθε μέρα ακούμε και βλέπουμε όλο και περισσότερα περιστατικά που συντείνουν σε ένα και μόνο πράγμα. Το όλο και μεγαλύτερο ξεφτίλισμα της εργασίας και ειδικά της εργασίας όσων από εμάς έχουμε μόνο κάποια […]

Black Friday για τους εργαζόμενους στα Public – πρώτοι στις εκπτώσεις πρώτοι και στις απολύσεις

Οι “ευχάριστες” εκπλήξεις δεν σταματούν ποτέ για όσους εργάζονται στα πολυκαταστήματα Public. Μετά το γνωστό διαρκές ξεζούμισμά τους με τις ατελείωτες υπερωρίες από τις Black Friday μέχρι τις Κυριακές, τα καψώνια με τα ρεπό που δεν δίνονται, την ασύλληπτη εντατικοποίηση της δουλειάς με τις ανθρωποφαγικές αξιολογήσεις, τώρα έφτασε ο καιρός και των απολύσεων. Όπως ενημερωθήκαμε […]

Μπάρες Vs Τζαμπατζήδες

Μπάρες Vs Τζαμπατζήδες Οι μπάρες έχουν μπει πλέον στους περισσότερους σταθμούς τρένου και μετρό και είναι έτοιμες να λειτουργήσουν. Θα πει κάποιος: κακό είναι ρε παιδιά; να πατάξουμε τους τζαμπατζήδες… να εκσυγχρονιστούμε. Εμείς θα πούμε κάτι άλλο: Ναι κακό είναι που μπαίνουν οι μπάρες. Και ναι είχαμε κάθε λόγο να είμαστε «τζαμπατζήδες» και να μην […]

Δράση στα Public με αφορμή τις απολύσεις εργαζομένων

Επιστρέφοντας στον τόπο του «εγκλήματος» Είμαστε αυτοί και αυτές που «δε τη βγάζουμε με 400 ευρώ». Είμαστε αυτοί και αυτές που ζητάμε κατώτατο μισθό 751, δέσμευση του ΣΥΡΙΖΑ παραπάνω από μια 2ετία. Είμαστε αυτοί και αυτές που δε θεωρούμε υψηλόμισθους τους απολυμένους των 700 ευρώ του Public. Black Friday σήμερα για εμάς, μόνο που στη […]

Δελτίο τύπου του Generation 400 για την παρέμβαση στα Public στο Σύνταγμα (27/1)

Την Παρασκευή 20 Ιανουαρίου, η διοίκηση των Public προχώρησε σε νέο κύμα απολύσεων σε διάφορα καταστήματα, σε συνέχεια των απολύσεων που είχε πραγματοποιήσει τα προηγούμενα χρόνια. Συγκεκριμένα, απολύθηκαν 20 “υψηλόμισθοι” εργαζόμενοι των 700-800 ευρώ, οι οποίοι είχαν προσληφθεί πριν το 2012 με την παλιά συλλογική σύμβαση. Η επιλογή της εργοδοσίας είναι η χρησιμοποίηση του μνημονιακού […]

Στο πλευρό του αγώνα των εργαζομένων της Wind

Βρισκόμαστε στην Κηφισίας στα κεντρικά της Wind, στηρίζουμε έμπρακτα τον αγώνα των εργαζομένων στην απεργιακή περιφρούρηση. Απέναντι στον εργασιακό Μεσαίωνα παλεύουμε για την άμεση επαναφορά των συλλογικών συμβάσεων, την κατάργηση των μορφών ευέλικτης εργασίας. Κανένας στην δουλειά με κάτω από 751 ευρώ το μήνα! Όχι στις απολύσεις και στις μειώσεις μισθών! 400generation

To νέο αυτοκόλλητο του Generation 400, θα κολληθεί πολύ !

«Κομμένη η διαπραγμάτευση για το νέο εργασιακό νομοσχέδιο Κανείς δεν ζει με 400€ Κατώτατος μισθός 751€ Τώρα για όλους χωρίς προϋποθέσεις» Το νέο αυτοκόλλητο του Generation 400. Θα κολληθεί πολύ! Από Μετρό, ATM, πινακίδες μέχρι κάδους και τουαλέτες! 400generation

Φωτορεπορτάζ από τις παρεμβάσεις μας σε Άγ. Δημήτριο και Γαλάτσι

Φώτο από τις χθεσινές παρεμβάσεις μας σε Άγιο Δημήτριο και Γαλάτσι. Θέλουμε να δυναμώσουμε τη φωνή μας σε γειτονιές και εργασιακούς χώρους. Γιατί πολύ απλά δεν μπορούμε να ζήσουμε με μισθούς χαρτζιλίκια και με εργασιακούς όρους γαλέρας. 400generation

Για την παρέμβαση στην ομιλία του υφυπουργού εργασίας

Μπορεί να αναρωτηθεί κάποιος ή κάποια, τι λόγο έχει το Generation400 που είναι μια πρωτοβουλία που ασχολείται με τα προβλήματα των νέων εργαζομένων/ανέργων να παρεμβαίνει σε μια εκδήλωση του ΣΥΡΙΖΑ για το ασφαλιστικό, που αφορά άμεσα ουσιαστικά μόνο τους συνταξιούχους. Λίγα λόγια για την άποψη μας για το ασφαλιστικό ζήτημα και θα εξηγήσουμε παρακάτω. Είναι […]

Παρέμβαση στο Μοναστηράκι το Σάββατο 18/2

Παρέμβαση Σάββατο 18/2 στο Μοναστηράκι. Η κίνηση μας μεταφέρει τα δίκαια αιτήματα της γενιά μας: -Κομμένη η διαπραγμάτευση -Δεν θα γίνουμε η γενιά της μετανάστευσης, της ανεργίας, της επισφάλειας. -Οργανωνόμαστε – Αντιστεκόμαστε στις κυρίαρχες πολιτικές που επιβάλουν άθλιες συνθήκες εργασίας για τους νέους και τις νέες. Δηλώνουμε κατηγορηματικά για ακόμη μια φορά, πως δεν θα […]

Μείωση του αφορολόγητου ή αλλιώς στο ταμείο η γενιά των 400 ευρώ και οι άνεργοι

Μια από τις εκατοντάδες δήθεν κόκκινες γραμμές αυτής της κυβέρνησης τελικά φαίνεται να εξαφανίστηκε για χάρη της πολυπόθητης συμφωνίας και το κλείσιμο άλλης μιας αξιολόγησης. Για να “σωθούμε” λοιπόν για πολλοστή φορά, μια από τις απαιτήσεις του ΔΝΤ για να παραμείνει στο πρόγραμμα, ήταν η συμφωνία για περαιτέρω μείωση του αφορολόγητου εισοδήματος που αυτή τη […]

Λαθρεπιβίβαση, τζαμπατζήδες & ΜΜΜ – Μέσα Μαζικής(?) Μεταφοράς

Οι Μπάρες Οι μπάρες τοποθετήθηκαν και πέραν των προβλημάτων που προέκυψαν με το ηλεκτρονικό εισιτήριο και την διασφάλιση των προσωπικών δεδομένων, υπόσχονται μείωση της λαθρεπιβίβασης. Σύμφωνα με τον κ.Τσατσάνη (πρόεδρος ΟΑΣΑ) περίπου 1,5 εκατομμύριο πολίτες χρησιμοποιούν τα ΜΜΜ στην Αθήνα και περίπου το 15-20% δεν κόβουν εισιτήριο. Διερωτόμαστε λοιπόν. Η υπολειτουργία των ΜΜΜ τα χρόνια […]

G400_party to survive

Κάνουμε χιούμορ, μιλάμε σοβαρά και διασκεδάζουμε ακόμα καλύτερα. Επειδή πραγματικό survivor στην Ελλάδα σημαίνει να τη βγάζεις πέρα με 400€. Επειδή αυτή την «περιπέτεια» την ζει ο καθένας και η καθεμιά από μας κάθε μέρα και κάθε μήνα. Ε και αφού το πήραμε απόφαση να «επιβιώσουμε», θα αγωνιστούμε μέχρι τέλους ξεπερνώντας όλες τις «δοκιμασίες». Δεν […]

Λίγο πιο σκούρα τα πράγματα Αν είσαι νέα εργαζόμενη

Πολλά ακούστηκαν πριν λίγες μέρες και εν όψει της ημέρας της γυναίκας, λίγο φως ωστόσο έπεσε σε εκείνο το κομμάτι της πραγματικότητας που αφορά το πως οι νέες εργαζόμενες ζούμε ίσως ακόμη πιο σκληρά πλευρές της απορρύθμισης των εργασιακών σχέσεων. Ενδεικτικά: Το μέσο ημερομίσθιο των γυναικών στις κοινές επιχειρήσεις με πλήρη απασχόληση αντιπροσωπεύει το 84,96% […]

Άλλη μια κακιά στιγμή;

Άλλη μια κακιά στιγμή; *για το θάνατο του 22χρονου εργαζομένου στα Mikel Οι εργοδότες ξεσαλώνουν Η κυβέρνηση και οι δανειστές συναινούν Στα (νομο)σχέδια τους η επίταση της επισφαλούς εργασίας, της ανασφάλειας, του φόβου. Να μην τους αφήσουμε! http://bit.ly/2njrbtN   400generation

Πρώτο μοίρασμα στην περιοχής της Νέας Σμύρνης

Φωτογραφίες από τη σημερινή εξόρμηση μας για πρώτη φορά στην πλατεία της Νέας Σμύρνης, όπως και χθες στο Περιστέρι. Δεν θα το βάλουμε κάτω, δεν θα τα παρατήσουμε και δεν πρόκειται να τους αφήσουμε ανενόχλητους να καταστρέφουν το μέλλον μας. Θα προσπαθήσουμε να βρεθούμε σε όσο το δυνατόν περισσότερες γειτονιές και εργασιακούς χώρους, να μιλήσουμε […]

Μπάρες στα ΜΜΜ; Σόρρυ αλλά δεν βγαίνουμε!

Από τη σημερινή παρέμβαση μας στο σταθμό της Ομόνοιας ενάντια στην τοποθέτηση μπαρών και στην αύξηση του εισιτηρίου. Σε εμάς που καθημερινά χρησιμοποιούμε τα ΜΜΜ δεν μας φταίνε οι συνεπιβάτες μας για την εδώ και χρόνια υποτίμηση των ΜΜΜ ή για τις αυξήσεις στις τιμές των εισιτηρίων. Αντίθετα, η εμπειρία των τελευταίων χρόνων μας λέει […]

Εσύ ζεις με 5,70 ευρώ τη μέρα;

Ανεργία και κακοπληρωμένη εργασία παραμένουν τα πιο μεγάλα προβλήματα στην πόλη της Θεσσαλονίκης. Εμείς οι νέοι 25-35 ετών καταλήγουμε να ζούμε με τις συντάξεις των γονιών ή των παππούδων μας, αντί από τους μισθούς που θα έπρεπε να παίρνουμε. Μας λένε ότι η ανεργία έχει μειωθεί στο 23%, χωρίς όμως να μας λένε με τι […]

Aπό την παρέμβαση μας στο Μοναστηράκι

Φωτογραφίες από την παρέμβασή μας (30/4) στο Μοναστηράκι ενάντια στη μείωση του αφορολόγητου ορίου. Στην πορεία προς την ψήφιση των μέτρων ένα πράγμα γίνεται πιο σαφές από ποτέ και μάλιστα με χυδαίο τρόπο. Τα σπασμένα για άλλη μια φορά καλούνται να τα πληρώσουν όσοι και όσες προσπαθούν ήδη με κόπο να βγάλουν οικονομικά τον μήνα. […]

Generation400 in the making…

Υπογράφουν συμφωνίες και ξανά-υπογράφουν νέες και ένα πράγμα γίνεται όλο και πιο φανερό: τα επιτελεία των κυβερνήσεων, οι απεσταλμένοι της ΕΕ και όλοι αυτοί που κάθονται στα στρογγυλά τραπέζια για να βρούνε λύσεις και να μας «σώσουνε», απλά μας σπρώχνουν όλο και πιο μέσα στο βούρκο. Τι ευφάνταστο σκέφτηκαν τώρα; Μα φυσικά να συμπιέσουν και […]

Κανείς δε ζει με 400 ευρώ, κανείς δε ζει με Μνημόνιο μέχρι τα γεράματα [pics]

Σε λίγες μέρες πρόκειται να ψηφιστούν μέτρα που για έναν νέο άνθρωπο στην Ελλάδα του 2017 μπορούν να σημαίνουν μόνο ένα πράγμα: «δεν ενδιαφερόμαστε αν ζεις ή πεθαίνεις». Για άλλη μια φορά πέφτουν υπογραφές πάνω σε μέτρα σαν να μην υπάρχουν 20% άνεργοι σε αυτή τη χώρα, σαν να μην υπάρχουν 50%+ νέοι άνεργοι και […]

Ανακοίνωση Εργαζομένων στην Documenta14

Μαθαίνοντας από την Αθήνα: Mια οφειλόμενη απάντηση των εργαζομένων στην Documenta 14

Μετά από ένα μήνα εργασίας στη Documenta 14, θεωρούμε πως είναι απαραίτητη η δημοσιοποίηση ενός κειμένου που να διασαφηνίζει τους όρους με τους οποίους ξεκίνησε αυτή η συνεργασία, αλλά και τον τρόπο που οι εργαζόμενοι στη θέση του Επιτηρητή της έκθεσης (invigilator) καταφέραμε να διεκδικήσουμε τα περισσότερα, από́ όσα είχαν συμφωνηθεί αρχικά, με τη διοργάνωση (δηλαδή: 9 ευρώ/ώρα μεικτά ή 6 ευρώ/ώρα καθαρά και 6 ημέρες/εβδομάδα).

Φωτιά στο 4ο μνημόνιο! Παρέμβαση σε Αθήνα, Πάτρα, Θεσσαλονίκη το Σάββατο 13/5

Σε λίγες μέρες πρόκειται να ψηφιστούν μέτρα που για έναν νέο άνθρωπο στην Ελλάδα του 2017 μπορούν να σημαίνουν μόνο ένα πράγμα: «δεν ενδιαφερόμαστε αν ζεις ή πεθαίνεις». Σε αυτό το πλαίσιο, δεν μπορεί να υπάρχει καθημερινότητα με αξιοπρέπεια, με κάλυψη βασικών αναγκών, με δυνατότητα για διασκέδαση, με τα στοιχειώδη που χρειαζόμαστε, προκειμένου να ζούμε χωρίς μια μόνιμη ανασφάλεια, ένα μόνιμο άγχος, μία μόνιμη ματαίωση των όσων θα θέλαμε για τη ζωή μας.
Για αυτό μην τους κοιτάς άλλο, μην καθήσεις με σταυρωμένα τα χέρια. Απέναντι στα μέτρα που φέρνει τώρα η κυβέρνηση και οι δανειστές, χρειάζεται να δείξουμε ότι δεν παραμυθιαζόμαστε. Μίλα με τον συνάδελφό σου, τον φίλο σου, τους γνωστούς σου για τα νέα μέτρα. Προσπάθησε να απεργήσεις στις 17 Μάη. Γνωστοποίησε τις κινητοποιήσεις σε φίλους και γνωστούς. Θα αντισταθούμε!
Κανείς δεν ζει με 400 ευρώ.
Κανείς δεν ζει με μνημόνια μέχρι τα βαθιά γεράματα.
Φωτιά στη νέα συμφωνία. Αντίσταση τώρα!

Από την παρέμβαση στον Πειραιά στις 14/5

Δεν χρειάζεται πολύ συζήτηση για να καταλάβει κανείς ότι ο δρόμος των διαπραγματεύσεων και των συμφωνιών – μνημονίων έχει νικητές και χαμένους. Και χαμένοι είμαστε εμείς. Όλοι/ες στο δρόμο λοιπόν. Στις 17 Μάη! 400generation

Την Πέμπτη 25 Μάη οι δύο τροχοί απεργούν!

Την Πέμπτη 25 Μάη οι δύο τροχοί απεργούν! Να στηρίξουμε την απεργία των εργαζόμενων με μηχανάκι, delivery, courier και εξωτερικών που καλεί το σωματείο «Συνέλευση Βάσης Εργαζομένων Οδηγών Δικύκλου». Αιτήματα: – Να παρέχεται εταιρικό μηχανάκι – Να παρέχονται μέσα ατομικής προστασίας – Ένσημα βαρέα και ανθυγιεινά – Ενιαία Ειδικότητα Περισσότερα στο site του σωματείου (ΣΒΕΟΔ) […]

Μου λένε να φύγω [video g400]

Σου λένε να φύγεις; Σκέφτεσαι να φύγεις; Μετά από 7 χρόνια μνημόνια, πάνω από 500.000 έχουν αναγκαστεί ή επιλέξει να ψάξουν την τύχη τους στο εξωτερικό. 120.000 βιογραφικά αναμένουν απάντηση… Φίλοι και συγγενείς μας έχουν φύγει στην Γερμανία, Ολλανδία, Αγγλία και αλλού. Σαν πρωτοβουλία generation400 αγωνιζόμαστε για να ζήσουμε, να δουλέψουμε, να δημιουργήσουμε στη χώρα […]

Οι νέες «τάσεις της μόδας» στην αγορά εργασίας του 2017

Μερικής ή εκ περιτροπής απασχόλησης με μισθούς πείνας  είναι οι περισσότερες από τις μισές νέες θέσεις εργασίας που δημιουργούνται στον ιδιωτικό τομέα. Σύμφωνα με τα τελευταία στοιχεία του πληφοροφιακού συστήματος Εργάνη, το ισοζύγιο μισθωτής απασχόλησης μπορεί να εμφανίζεται αυξημένο τον Μάιο  ωστόσο οι μισές θέσεις αφορούν ευέλικτη και φτηνή εργασίας. Η εικόνα που επικρατεί σήμερα […]

Η ΖΩΗ ΞΕΚΙΝΑ ΤΟ 2061; Οι G400 συζητάμε …

Η ΖΩΗ ΞΕΚΙΝΑ ΤΟ 2061; Οι G400 συζητάμε & Blues με την Eliana “One woman blues band” Το Σάββατο 24/6 στις 19:30 στην πλ. Πανόρμου (Κανελλοπούλου)  οι G400 θέτουμε ένα ερώτημα “H ζωή ξεκινά το 2061”; Event στο facebook Συζητάμε για τις συνθήκες εργασίας των νέων στην Ελλάδα των μνημονίων, ανταλλάσσουμε εμπειρίες, μιλάμε ανοιχτά για τα […]

Η ζωή ξεκινά το 2061;

Η ερώτηση είναι ειρωνική, ταυτόχρονα είναι και πραγματική. Είμαστε νέοι άνθρωποι με ή χωρίς πτυχία, με ή χωρίς προϋπηρεσία. Είμαστε νέοι και νέες, δηλαδή στο αποκορύφωμα του δυναμισμού μας, της δημιουργικότητας μας, των ονείρων μας για ένα καλύτερο μέλλον. Και το ερώτημα μας είναι τι θα κάνουμε στην ζωή μας, πως θα σχεδιάσουμε το μέλλον […]

G400 μπροσούρα #1 | H ζωή αρχίζει το 2061;

Οι περισσότεροι/ες από εμάς που καλούμαστε να «κάνουμε τα πρώτα μας βήματα» στην αγορά εργασίας, προσπαθούμε να καταλάβουμε: η κατάσταση ήταν πάντοτε τόσο εξωφρενικά παράλογη, ή εμείς δεν έχουμε καταλάβει κάτι καλά;

Δημόσια επιστολή απολυμένου από την εταιρεία «Παπαστράτος» στον πρωθυπουργό

Δημοσιεύουμε την δημόσια επιστολή απολυμένου εργαζόμενου από την εταιρεία Παπαστράτος-Philip Morris». Ο επιστολογράφος απευθύνεται στον πρωθυπουργό, Αλέξη Τσίπρα, με αφορμή την επίσκεψη του στο εργοστάσιο της βιομηχανίας «Παπαστράτος ΑΒΕΣ» στον Ασπρόπυργο Αττικής, στις 29 Αυγούστου. Κατά τη διάρκεια της οποίας ο πρωθυπουργός εκθείασε τις εργασιακές σχέσεις και το εργασιακό περιβάλλον της εταιρείας(;) Η επιστολή έχει ως εξής: […]

Καλή σχολική χρονιά είπαμε;

Ήδη από τα πρώτα χρόνια του μνημονίου οι «θεσμοί» έχουν δώσει ιδιαίτερο βάρος στην απορρύθμιση των εργασιακών σχέσεων και την πλήρη υποτίμηση της εργασίας. Μία από τις βασικές ρυθμίσεις, την οποία αποδέχτηκαν και εφάρμοσαν οι μνημονιακές κυβερνήσεις, ήταν και το άνοιγμα των καταστημάτων τις Κυριακές, μια ρύθμιση που μας γυρνά έναν αιώνα πίσω αν αναλογιστεί […]

Για το καλό μου (;)

Ακούμε διάφορα από την πλευρά των κυβερνόντων: «έρχεται η ανάπτυξη», «μειώνεται η ανεργία», «θετικές διατάξεις στήριξης στους νέους εργαζόμενους». Αναρωτιόμαστε. Πάει κάτι όντως τόσο καλά και εμείς δεν το χουμε καταλάβει; Βρέθηκε η λύση για όσους/ες από εμάς εργαζόμαστε με 300-400 και 500 ευρώ το μήνα, υπό το φόβο της απόλυσης και της επιστροφής στην ανεργία;

Νεκρός 25χρονος ντελιβεράς στην Ιεράπετρα Κρήτης

Άλλος ένας νέος εργαζόμενος πηγαίνει στην δουλειά του και δεν γυρνάει ποτέ. Νεκρός 25χρονος ντελιβεράς στην Ιεράπετρα Κρήτης. Άλλος ένας θάνατος εργαζομένου προστίθεται σε μια μακριά λίστα τραγικών γεγονότων. Για ακόμα μια φορά ένας εργαζόμενος πάει στην δουλειά του και δεν γυρνάει ποτέ. Για ακόμα μια φορά επιβεβαιώνεται με τον πιο τραγικό τρόπο ότι το […]

Εργατικά ατυχήματα: περιμένοντας απλώς το επόμενο;

Η πραγματικότητα της κρίσης δείχνει ραγδαία αύξηση των εργατικών ατυχημάτων από τα πρώτα χρόνια του μνημονίου ως σήμερα. Και ο λόγος ο εξής απλός: μείωση στα έξοδα. Τα πρώτα έξοδα που μειώνει μια επιχείρηση σχετίζονται πρώτα και κύρια με τη διαχείριση του ανθρώπινου δυναμικού. Από τις μειώσεις μισθών, την ανασφάλιστη εργασία, τη μείωση των εξόδων συντήρησης και τη συνεχή παραβίαση κανόνων ασφαλείας, που εκθέτουν όσους/ες εργάζονται σε πραγματικό καθημερινό κίνδυνο.

Μείωση της ανεργίας | ένα παραμύθι για μικρούς και μεγάλους

Οι μνημονιακοί πολιτικοί ανέκαθεν έθεταν ως στόχο τη μείωση της ανεργίας. Πρώτον, γιατί καταλαβαίνουν πως είναι αναγκασμένοι να μιλήσουν για αυτό, όταν κάθε οικογένεια έχει στην καλύτερη έναν άνεργο στο σπίτι. Δεύτερον, γιατί καταλαβαίνουν πως οι πολιτικές που εφαρμόζουν ενισχύουν την ανεργία, άρα χρειάζονται ένα παραμύθι για να ξεγελάσουν τον κόσμο. Το παραμύθι της σημερινής κυβέρνησης είναι η μείωση της ανεργίας και η προστασία των εργαζομένων.

Η εργοδοτική τρομοκρατία χτυπάει κόκκινο στo call center «Vresnet» στην Καλλιθέα

Αναδημοσιεύουμε το κείμενο του σχήματος RADICAL-IT , Αγωνιστική Πρωτοβουλία σε Τηλεπικοινωνίες και Πληροφορική.   Vresnet: οι μισάνθρωπες εργοδοσίες θα μας βρουν μπροστά τους Κι εκεί που νομίζαμε ότι η απόλυση μιας εγκύου γυναίκας στον έβδομο μήνα εγκυμοσύνης είναι ό,τι χειρότερο μπορούμε να δούμε, ο “κύριος” Μπάμζας Ηρακλής, ιδιοκτήτης της vresnet, εταιρείας τηλεφωνικού καταλόγου στην Καλλιθέα, […]

Home alone: μέχρι πότε θα ζούμε με τους δικούς μας;

51,6% των ανθρώπων στις ηλικίες 25-34 στην Ελλάδα ζουν ακόμα με τους γονείς τους (έρευνα Eurostat). Και πως αλλιώς;
Όταν ένα ενοίκιο θα εξαντλούσε είτε όλο είτε πάνω από το 50% του μισθού μας. Όταν για να κρατήσεις ένα σπίτι με τους μισθούς των 300 και 400 ευρώ, πρέπει απλά να κοιτάς το ταβάνι περιμένοντας το επόμενο μηνιάτικο.

Υπ. Εργασίας και «συνεταιριστικές επιχειρήσεις»: από επιχειρηματικές προτάσεις καλά πάμε…

Καλές και οι ΚΟΙΝΣΕΠ… Αλλά τι θα λέγατε να συζητήσουμε για τον κατώτατο μισθό, τις συλλογικές συμβάσεις εργασίας και την πλήρη απασχόληση;   Το Υπουργείο Εργασίας διοργανώνει την 1η Έκθεση Κοινωνικής και Αλληλέγγυας Οικονομίας (Κ.ΑΛ.Ο.). Καλό… και «που είναι το κακό» θα πει κάποιος; Πράγματι, ελλείψει εναλλακτικής κάποιος κόσμος όντως καταφεύγει στις ΚΟΙΝΣΕΠ και σε παρόμοιας […]

ERROR404: ERGASIAKA DIKAIOMATA NOT FOUND

Αν κανείς έχει δουλέψει ή έχει κάποιο γνωστό/ή που έχει δουλέψει έστω και 1 ώρα σε κάποιο τηλεφωνικό κέντρο ή στις λεγόμενες εταιρείες τηλεπικοινωνίας- call center τότε γνωρίζει ότι οι εργασιακές συνθήκες που επικρατούν εκεί είναι συνήθως τραγικές. Εκεί στην Καλλιθέα, όμως, ο ιδιοκτήτης της εταιρείας Vresnet, εταιρίας τηλεφωνικού καταλόγου στην οδό Αριστείδου έχει πάει την έννοια των τραγικών συνθηκών σε άλλο επίπεδο.

Ενημερωτική δράση στην Καλλιθέα | 5-11-17

Από ενημερωτική δράση που πραγματοποιήθηκε σήμερα στην περιοχή της Καλλιθέας επ’ αφορμή της ανεκδιήγητης στάσης της εργοδοσίας σε εταιρία τηλεφωνικού καταλόγου της περιοχής, με την άρνηση αναγνώρισης δικαιολογητικών άδειας σε έγκυο εργαζόμενη. Κανένας/καμία μόνος/η απέναντι στις καθημερινές δυσκολίες και την βαρβαρότητα της αγοράς εργασίας.

Άνεργοι/ες ή με μισθό της πλάκας ναι. Βλάκες όμως όχι!

Αυτού του τύπου η αντίληψη «κοινωνικής πολιτικής» είναι σύμφυτη με πολιτικές που προωθούν την λιτότητα και την μείωση του κοινωνικού κράτους. Οι δομές του κοινωνικού κράτους (υγεία, παιδεία, ψυχαγωγία, συγκοινωνίες, κοινωνική πρόνοια) είναι ακριβές για το κράτος. Η κατάργηση του κοινωνικού χαρακτήρα των παροχών αυτών είτε με την εισαγωγή ή την αύξηση του αντίτιμου (βλέπε εισιτήρια συγκοινωνιών) είτε με την υπερφορολόγηση, είτε με την πλήρη υποβάθμισή τους, και η αντικατάστασή τους με χρηματικά επιδόματα εν είδει ελεημοσύνης βγαίνει σίγουρα πολύ πιο φτηνά. Ειδικά μέσα στην συνθήκη πλήρους εξαθλίωσης που έχει δημιουργηθεί μέσα από τις πολιτικές αυτής και των προηγούμενων κυβερνήσεων, η πραγματική ανάγκη ορισμένων ανθρώπων και για το τελευταίο ευρώ γίνεται αντικείμενο χυδαίας πολιτικής εκμετάλλευσης.

Ενημέρωση | Zara Κυριακή 5/11 απεργία ΟΙΥΕ

Την Κυριακή 5/11, στα πλαίσια της απεργίας που προκήρυξε η Ο.Ι.Υ.Ε. ενάντια στο άνοιγμα των εμπορικών καταστημάτων τις Κυριακές, αποκλείσαμε το υποκατάστημα του Zara στην Γλυφάδα. Το κατάστημα παρέμεινε κλειστό, από το πρωί μέχρι τις 18:30. Καθ’ όλη τη διάρκεια της μέρας οι εργαζόμενοι, καθώς και μεγάλο μέρος των καταναλωτών που έρχονταν με διάθεση να ψωνίσουν, εκφράζανε τη διαφωνία τους στο άνοιγμα των καταστημάτων τις Κυριακές.

Ανακοίνωση ΣΥΒΧΨΑ για Black Friday | Η «Μαύρη Παρασκευή» δεν είναι γιορτή, είναι καφρίλα εργοδοτική – καταναλωτική

Οι καταναλωτές, που μπορεί να περιμένουν και ώρες έξω από τα μαγαζιά για να προλάβουν τις προσφορές, καταλήγουν να ποδοπατιούνται και να πλακώνονται κυριολεκτικά μεταξύ τους. Και βέβαια η μανία τους παίρνει σβάρνα και τους εργαζόμενους, που πέρα από τον υψηλό και εντατικοποιημένο φόρτο εργασίας που τους επιβάλλεται στο πλαίσιο της “black Friday”, έχουν να εξυπηρετήσουν-αντιμετωπίσουν τους λυσσασμένους καταναλωτές. Μάλιστα, το 2008 ένας 34χρονος εργάτης της Wal-Mart έχασε τη ζωή του, όταν ποδοπατήθηκε κυριολεκτικά από 200 περίπου καταναλωτές.

Black Friday | εκπτώσεις έως 80% στα δικαιώματα των εργαζομένων!

Τα αφεντικά τρελάθηκαν; Πιστοί στην άποψη ότι οι συνθήκες εργασίας είναι παράλογες αλλά τα αφεντικά είναι πάντοτε λογικά, λέμε ότι μάλλον δεν τρελάθηκαν. Μάλλον βλέπουν στην Black Friday άλλη μια «καινοτόμα ιδέα» για να «τεντώσουν» τους εργαζόμενους τους. Να βγάλουν από αυτούς είτε στον ίδιο είτε σε απλήρωτο επεκταμένο χρόνο εργασίας τα τριπλά και τετραπλά λεφτά.

Παρεμβάσεις ενάντια στην Black Friday σε Αθήνα και Θεσσαλονίκη

Για εμάς είναι σαφές ότι φαινόμενα όπως η «Black Friday» έρχονται να προστεθούν στην πλήρη απορρύθμιση της εργασιακής πραγματικότητας που βιώνουμε όλοι και όλες αλλά πολύ περισσότερο βιώνουν οι εργαζόμενοι σε κλάδους όπου ανθεί η ελαστική εργασία, όπως αυτός του λιανικού εμπορίου. [φωτογραφίες 24-11-2017]

Καταγγελία απολυμένων εργαζομένων από τον όμιλο Multirama/Public

Ενδιαφέρουσα καταγγελία απολυμένων εργαζομένων από τον πρωτοπόρο όμιλο των Black Friday, Μultirama/Public: «Eίμαστε μια ομάδα από πρώην εργαζόμενους στον όμιλο Multirama/Public και θέλουμε να σας ενημερώσουμε για τις εργασιακές συνθήκες που αντιμετωπίσαμε εκεί, και τον αγώνα μας να δικαιωθούμε» [φωτογραφία από παλαιότερη κινητοποίηση του G400 για απολύσεις στα public]

Ενημέρωση | Συλλήψεις εργαζομένων στα Γιάννενα

Οι εργαζόμενοι πραγματοποιούν ένα πολύμηνο αγώνα στα Γιάννενα και σε άλλες περιοχές διεκδικώντας τα προφανή, τα δεδουλευμένα τους και την επαναπρόσληψη τους από τη νέα εργοδοσία τη MARKET IN. Αν και η διοίκηση είχε υποσχεθεί την επαναπρόσληψή τους εδώ και ένα μήνα που έχει ξανανοίξει το κατάστημα στα Γιάννενα, τους εμπαίζει διαρκώς. Η μόνη απάντηση που έχει δώσει όλο αυτό τον καιρό είναι το κάλεσμα της αστυνομίας και των ΜΑΤ, όπου πριν 3 βδομάδες χτύπησαν έξω από το κατάστημα εργαζόμενους, αλληλέγγυους και συνδικαλιστές.

Απεργία | 50+1 λόγοι που θέλουν να την καταργήσουν

Κυριολεκτικά από τη πίσω πόρτα, αιφνιδιαστικά και χωρίς ίχνος ντροπής η Κυβέρνηση ΣΥΡΙΖΑ –ΑΝΕΛ φέρνει  μέσω ενός άσχετου νομοσχεδίου τροπολογία για την περιστολή  ενός απ τα μέχρι τώρα αναφαίρετα – όπως θεωρούσαμε – δικαιώματα. Αυτό της απεργίας των εργαζομένων.  Ενώ οι πρώτες αντιδράσεις είχαν ξεκινήσει, με μια άτυπη δήλωση του το Υπ. Εργασίας το παίρνει πίσω το ίδιο βράδυ για νομοτεχνική βελτίωση και κοινοβουλευτική διαβούλευση (!)

Ποιος φοβάται την ριζοσπαστικοποίηση των νέων;

Την Παρασκευή 15/12 πραγματοποιήθηκε η ημερίδα με θέμα “Συμβουλευτική νέων για την αντιμετώπιση της ριζοσπαστικοποίησης στην Ευρώπη (YCARE)” από το “Ακαδημαϊκό Διαδίκτυο” (GUnet). Τι ακριβώς εννοούν με τον όρο “ριζοσπαστικοποίηση των νέων” ή “ νέους που διατρέχουν κίνδυνο αποκλεισμού και ριζοσπαστικοποίησης” ή ακόμα τι εννοούν “έργα σχετικά με τον αθλητισμό για την πρόληψη της περιθωριοποίησης και της ριζοσπαστικοποίησης”;

Ντάισελμπλουμ : Τα κάναμε όλα για τις τράπεζες!

Γιατί τραβάμε όσα τραβάμε; Φταίει η κακή μας η μοίρα; Τα άστρα και οι πλανήτες; Ο Θεός μας εγκατέλειψε; Είμαστε τεμπέλαροι; Δεν έχουμε τις σωστές αξίες και την σωστή παιδεία; Δεν προσπαθούμε αρκετά; Και άλλα τέτοια; Όχι κύριοι… Ο Γερούν (γερά!) Ντάισελμπλουμ λέει όλη την αλήθεια και μάλιστα από την πλευρά των τεχνοκρατών.

Κινητοποίηση στο Συνέδριο Περιφερειακής Ανάπτυξης στην Ελευσίνα [φωτό]

8ο Συνέδριο Περιφερειακής Ανάπτυξης Δυτικής Αττικής Το απόγευμα της Κυριακής 17/12 πραγματοποιήθηκε πορεία στην Ελευσίνα προς το χώρο του Περιφερειακού Αναπτυξιακού Συνεδρίου για τη Δυτική Αττική, όπου παρευρισκόταν σύσσωμη η κυβέρνηση. Στις κινητοποιήσεις συμμετείχαν συλλογικότητες, σχήματα και φοιτητικοί σύλλογοι (ΤΕΙ Αθήνας) ως διαμαρτυρία σε διάφορες πτυχές της πολιτικής της κυβέρνησης (πλημμύρα της Μάνδρας, συγχώνευση τμημάτων [...]

Δώρο περιμένουμε από φίλους, από την εργοδοσία απαιτούμε όσα δικαιούμαστε!

Ας αρχίσουμε από τα βασικά. Ήδη η ονομασία του, “δώρο Χριστουγέννων”, θέλει να μας πείσει ότι οι εργοδότες  μας κάνουν χάρη που μας το δίνουνε. Ένα σημαντικό κομμάτι του ετήσιου μισθού για χιλιάδες εργαζόμενους και εργαζόμενες στον ιδιωτικό τομέα παρουσιάζεται με αυτόν τον τρόπο ως μία χάρη της εργοδοσίας στο πλαίσιο του εορταστικού κλίματος των ημερών.

Επίδομα 400€ στους ανέργους 18-24: Γιατί είναι κοροϊδία

Η υπουργός εργασίας, πρόσφατα, εξήγγειλε καμπάνια νεανικής εργασίας, πρώτο μέτρο της οποίας θα είναι η εφάπαξ καταβολή επιδόματος 400 ευρώ σε νέους ανέργους ηλικιών 18-24. Το κονδύλι που δεσμεύτηκε για το σκοπό αυτό είναι της τάξης των 20.000.000 ευρώ και οι ωφελούμενοι υπολογίζονται σε 55.000 περίπου. Με μια πρόχειρη ματιά στην απογραφή του 2011, φαίνεται ότι στην Ελλάδα ζούμε πάνω από 1.000.000 νέοι ηλικίας 18-24. Πρόκειται για εξόφθαλμο εμπαιγμό

Εισφορές 26,95% σε κάθε απόδειξη δαπάνης: μια γαμάτη ιδέα!

Το «Christmas spirit» πρέπει να τους έχει χτυπήσει κατακούτελα εκεί στα ψηλά του Υπουργείου Εργασίας και νομίζουν ότι είμαστε τα ξωτικά του Αη-Βασίλη, που γουστάρουν να δουλεύουν όλο το χρόνο για την ηθική ικανοποίηση της Πρωτοχρονιάς ή τέλος πάντων στην δικιά μας περίπτωση για να γεμίζουμε τον κουμπαρά του ΕΦΚΑ. «Χαράτσι» 26,95% ακόμα και στην πιο μικρή Απόδειξη Δαπάνης επιβάλλεται από την 1.1.2018, δίχως να εξαιρούνται ούτε οι φοιτητές, άνεργοι, συνταξιούχοι ή χαμηλόμισθοι που συμπληρώνουν το εισόδημά τους.

Βγάζουμε τα απλήρωτά τους στην φόρα! Δικαίωση 2 εργαζομένων στο Brothers In Law

Το τελευταίο διάστημα όλο και πιο έντονα βγαίνουν στο προσκήνιο καταγγελίες εργαζομένων σχετικά με τη μη καταβολή του δώρου Χριστουγέννων. Η «καινοτόμα ιδέα» των εργοδοτών πάει ως εξής: γίνεται η κατάθεση του δώρου στο τραπεζικό λογαριασμό του εργαζομένου, ως οφείλει να πράξει μια επιχείρηση συμφώνα με το νόμο, ενώ στη συνεχεία ζητείται να επιστραφεί υπό την απειλή της απόλυσης. Αντίστοιχο περιστατικό εντοπίστηκε και στην επιχείρηση “Brothers in Law” στη Λάρισα όπου δύο νέοι εργάζονταν με καθεστώς μερικής απασχόλησης στην επιχείρηση και μετά την άρνηση τους να επιστρέψουν το δώρο χριστουγέννων στον εργοδότη τους απολύθηκαν.

Δράσεις έξω από τα Brothers In Law σε Λάρισα και Θεσσαλονίκη [φωτογραφίες]

Φωτογραφίες από την συγκέντρωση που κάλεσε έξω από το κατάστημα των Brothers In Law στην Λάρισα ο κοινωνικός χώρος Paratodos και την οποία στηρίξαμε μοιράζοντας την ανακοίνωση που είχαμε δημοσιεύσει σε προηγούμενη ανάρτησή μας καθώς και από αντίστοιχη κινητοποίηση που πραγματοποιήσαμε ως Generation400 την ίδια μέρα και ώρα στην Θεσσαλονίκη, παρεμβαίνοντας σε διάφορα μαγαζιά όπως και στο εκεί κατάστημα της εν λόγω αλυσίδας.

Νέα Συνέλευση Generation400 | ΚΥΡ 21/1 στις 18.00

Αυτή την Κυριακή 21/1 στις 18.00 στο 2ο όροφο της Σολωμού 13 στα Εξάρχεια πραγματοποιούμε την μηνιαία μας Ανοιχτή Συνέλευση. Η συνέλευση είναι ανοιχτή σε όποιον θέλει να παρακολουθήσει ή/και να συμμετάσχει ενεργά στην κουβέντα και στις μετέπειτα δράσεις.

Η Συνέλευση μας ΜΕΤΑΦΕΡΕΤΑΙ στην Τσαμαδού 15 στα Εξάρχεια

Η προγραμματισμένη Συνέλευση της Κυριακής 21/1 μεταφέρεται λόγω τεχνικών θεμάτων στο κτήριο στην οδό Τσαμαδού αριθ. 15 μόνο για αυτή τη φορά. Θα είμαστε εκεί μετά τις 18.00. Η διαδικασία είναι ανοιχτή σε όλους και όλες.

Οι μπάρες κλείνουν. Ποιος έχει να πληρώσει;

Με 200€ ή  250€ το μήνα το κόστος μεταφορών το οποίο  ανέρχεται στα 30€ αποτελεί το 1/6 του μηνιαίου εισοδήματος μόνο για να πας στην εργασία σου. Οπότε, δεν είναι απλώς 30 ευρώ. Δεν είναι φτηνό. Και δεν είναι καθόλου αμελητέο ποσό για πάρα πολύ κόσμο.

Μην φάτε έχουμε «ανάπτυξη»: Ο ΣΕΒ ζητά περαιτέρω ξεχείλωμα των μισθών

Πρόσφατα δημοσιεύθηκε από το ΣΕΒ κείμενο-πρόταση με τίτλο “7 προϋποθέσεις για την επανεκκίνηση του κοινωνικού διαλόγου και την αύξηση των εισοδημάτων στο μέλλον”. Με το κείμενο αυτό, οι ειδικοί του ΣΕΒ επιχειρούν να μας εξηγήσουν τί θα πρέπει να θεσμοθετηθεί στη χώρα, ούτως ώστε η μετα-μνημονιακή ελληνική οικονομία να είναι καλύτερη από την προ-μνημονιακή και μάλιστα, για το πώς θα αυξηθούν τα εισοδήματά μας στο μέλλον.

Διήμερο Ενάντια στην Ανεργία και την Επισφάλεια 27-28/1 | Το στοίχημα είναι η απάντηση με όρους γενιάς

Σε μια συγκυρία βαθιάς υποτίμησης των ζωών μας από τους εργοδότες και την κυβερνητική πολιτική, είτε μέσω της καθήλωσης των μισθών σε πολύ χαμηλά επίπεδα είτε μέσω της επικείμενης μείωσης του αφορολόγητου κτλ, εμείς πιστεύουμε ότι εκ των πραγμάτων τίθεται  στο επίκεντρο η σκληρή επίθεση που δέχεται η νεολαία  και η αντίστοιχη ανάγκη μιας μαζικής απάντησης στην επίθεση αυτή με όρους γενιάς.

Συλλογικές Συμβάσεις Εργασίας | Σας θυμίζει κάτι;

Αλήθεια, η κυβέρνηση και η υπουργός εργασίας δεν μιλούσαν για επαναφορά των συλλογικών συμβάσεων εργασίας; Τι έγινε και ποιους φοβίζει η επαναφορά τους;

Μια φορά και έναν καιρό ήταν το αφορολόγητο…

Έχει υπολογιστεί ότι περίπου 3.000.000 χαμηλόμισθοι, χαμηλοσυνταξιούχοι, αγρότες με ελάχιστο εισόδημα, εργαζόμενοι εκ περιτροπής απασχόλησης και φυσικά η προνομιούχος γενιά των 400 ευρώ καλείται για πρώτη φορά να πληρώσει φόρο εισοδήματος με την μείωση του αφορολόγητου ορίου από το 2019.

Ενημέρωση | Νεκρός 21χρονος ντελιβεράς, νέο εργατικό δυστύχημα στον κλάδο

Σκοτώθηκε σε εργατικό δυστύχημα στην περιοχή του Σχηματαρίου Βοιωτίας 21χρονος ντελιβεράς μετά από μετωπική σύγκρουση με αυτοκίνητο. «Υπεύθυνη η εργοδοσία για τα εργατικά ατυχήματα με την αφόρητη πίεση που μας ασκεί» αναφέρει η Επιτροπή Αγώνα διανομέων Θεσσαλονίκης.

Γαλλία: Οι επιχειρήσεις οπλίζουν με καινούργιες σφαίρες!

Περίπου 1 500 περικοπές θέσεων εργασίας στην μεγαλύτερη Γαλλική αυτοκινητοβιομηχανία. Τουλάχιστον 2500 στη μεγαλύτερη Γαλλική αλυσίδα σουπερμάρκετ. Πάνω από 200 αναζητούνται σε μεγάλο λιανοπωλητή ρούχων . Και χιλιάδες ακόμη έπονται προσεχώς. Μόλις λίγες εβδομάδες μετά την μεταρρύθμιση του εργατικού δικαίου  στη Γαλλία οι επιχειρήσεις επωφελήθηκαν άμεσα από τα νέα μετρά που καθιστούν ευκολότερη την πρόσληψη και την απόλυση.

Ευρωκοινοβούλιο: «μάχεται» απέναντι στην ανεργία των νέων με απλήρωτους ασκούμενους στα γραφεία του

Τι γίνεται όταν το Ευρωπαϊκό Κοινοβούλιο μέσω μια πιασάρικης live αναμετάδοσης σε Facebook και Instagram προσπαθεί να μας πείσει ότι επιχειρεί και επιτυγχάνει μάλιστα να καταπολεμήσει την νεανική ανεργία;

Ενημέρωση | Απόλυση διανομέα από καφετέρια επειδή δεν επέστρεψε το δώρο Χριστουγέννων!

Το «κακό αυτό συνήθειο» των εργοδοτών να απολύουν ή να απειλούν με απόλυση όποιον/α δεν επιστρέφει το δώρο χριστουγέννων που νομίμως δικαιούται φαίνεται ότι καλά κρατεί σε ορισμένες επιχειρήσεις, παρά τον σχετικό ξεσηκωμό που υπήρξε για αντίστοιχες περιπτώσεις μέσα στις γιορτές. Έτσι, στην Λάρισα, όπου πριν λίγες εβδομάδες μας είχε απασχολήσει αντίστοιχο περιστατικό με άλλη επιχείρηση, επιστρέφουμε με μία από τα ίδια.

Έρχεται η ανάπτυξη: Μισθοί μικρότεροι από το επίδομα ανεργίας για 1 στους 3 ιδιωτικούς υπάλληλους

Με μέσο μικτό μισθό 389,65 ευρώ αμείβονται 636.424 εργαζόμενοι στον ιδιωτικό τομέα, οι οποίοι απασχολούνται με συμβάσεις μερικής απασχόλησης και αντιστοιχούν στο 29,66% του συνόλου των ασφαλισμένων του ΙΚΑ. Ουσιαστικά, ένας στους τρεις εργαζόμενους του ιδιωτικού τομέα αμείβεται με μέσο καθαρό μισθό που είναι μικρότερος από το τακτικό μηνιαίο επίδομα ανεργίας των 360 ευρώ.

Έρευνα: Περισσότερες ώρες ετήσιας εργασίας… οι τεμπέληδες Έλληνες!

Έρευνα του Οργανισμού Οικονομικής Συνεργασίας και Ανάπτυξης επιβεβαιώνει αυτό που καταλαβαίνουμε καθημερινά όλοι όσοι δουλεύουμε, τα ωράρια είναι εξαντλητικά και μισθοί χαμηλοί, αν κανείς συνυπολογίσει τον καθημερινό φόβο της απόλυσης και της ανεργίας τότε οδηγούμαστε στο συμπέρασμα πως ζούμε ένα απάνθρωπο μοντέλο εργασίας.

Ένας χρόνος (και κάτι) σε ένα call center | Ιστορίες Για Αγρίους

Ιστορίες Για Αγρίους #1 | Πριν μερικά χρόνια είχα και εγώ την «ευκαιρία» να εργαστώ σε μια εταιρεία προώθησης μέσω τηλεφωνικών κλήσεων . Αναφέρομαι στα σε όλους μας πια γνωστά call center

«Έξοδος από την κρίση» με την μεγαλύτερη ανεργία στην Ευρώπη

Όλο και περισσότερο ακούμε αυτήν την περίοδο για την έξοδο της χώρας από την κρίση και την επιστροφή στην ανάπτυξη. Η αφήγηση αυτή τόσο από πλευράς κυβέρνησης όσο και από πλευράς ευρωπαϊκών κύκλων επικεντρώνεται στο γεγονός ότι η ανεργία πλέον τείνει να υποχωρεί και ότι «τα χειρότερα είναι πίσω μας» σε σχέση με την περίοδο των σκληρών μνημονιακών μέτρων. Ανταποκρίνεται αυτό στην πραγματικότητα;

Μηνύσεις του εργοδότη της Vresnet που απέλυσε έγκυο εργαζόμενη κατά συνδικαλιστών που την υπερασπίστηκαν!

Ο εργοδότης της Vresnet στην Καλλιθέα συνεχίζει το σερί τρομοκρατίας που ξεκίνησε όταν πριν κάτι μήνες δεν αναγνώρισε την αναρρωτική άδεια εγκύου εργαζομένης του, προχωρώντας σε μηνύσεις εναντίον συνδικαλιστών του σχήματος Radical IT οι οποίοι υπερασπίστηκαν την εργαζόμενη.

Novartis: Ποιοι τα φάγανε; Πάντως δεν τα φάγαμε μαζί!

Η συζήτηση στα κανάλια για το σκάνδαλο Novartis περιορίζεται σε μια κοκορομαχία μεταξύ κυβέρνησης και αντιπολίτευσης. Οι μεν τρίβουν τα χέρια τους για το χτύπημα που κατάφεραν στην αντιπολίτευση, οι δε βγαίνουν στα κεραμίδια καταγγέλλοντας τα πολιτικά κίνητρα της κυβέρνησης και την στοχοποίηση πολιτικών στελεχών της αντιπολίτευσης χωρίς ικανά στοιχεία. Που όμως βρίσκεται η ουσία του σκανδάλου Novartis;

Η ανεργία ήρθε για να μείνει

Πολύ ενδιαφέροντα τα στοιχεία που μας δίνει ο ΟΑΕΔ για το μήνα Ιανουάριο αφού παρά τις αλλεπάλληλες και μεγαλόστομες δηλώσεις περί μείωσης της ανεργίας από την υπουργό εργασίας και την κυβέρνηση, φτάσαμε ξανά τις 900.000 χιλιάδες ανέργους, καθώς από το Δεκέμβριο του 2017 η ανεργία αυξήθηκε κατά 2,66%.

Μηνύσεις στο ΔΣ της Α’ΕΛΜΕ Θεσσαλονίκης από τον εργοδότη της Vresnet | Κοινό ψήφισμα – καταγγελία

Ο εργοδότης της Vresnet ξεπέρασε κάθε όριο. Μετά την μήνυση εις βάρος συνδικαλιστών που υπερασπίστηκαν την έγκυο εργαζόμενη που απέλυσε, μήνυσε και όλα τα μέλη του ΔΣ της Α’ ΕΛΜΕ Θεσσαλονίκης που δήλωσαν την αλληλεγγύη τους στην εργαζόμενη – απολυμένη! 

Καμπάνια: Ζωή και Όχι Επιβίωση [#zoikaioxiepiviosi]

Με την καμπάνια “Ζωή και Όχι Επιβίωση” επιχειρούμε να αναδείξουμε την ασφυκτική κατάσταση που διαμορφώνεται για εμάς, την νέα γενιά εργαζομένων και ανέργων στην Ελλάδα το 2018,  να ευαισθητοποιήσουμε ευρύτερο κόσμο, να δράσουμε και να διεκδικήσουμε συγκεκριμένα πράγματα. Απέναντι μας ξέρουμε πολύ καλά ότι έχουμε τόσο την κυβέρνηση όσο και την (δήθεν) αντιπολίτευση, την εργοδοσία καθώς και τους επιτρόπους της ΕΕ και του ΔΝΤ. Σκοπός μας  είναι αυτοί και αυτές που θα υποστηρίξουν την καμπάνια και τα αιτήματά της να γίνουν πολλοί και πολλές έτσι ώστε σε πρώτη φάση να δείξουμε την αντίθεση μας με την υπάρχουσα κατάσταση.

Ενημέρωση | ΘΕΣΣΑΛΟΝΙΚΗ: Διαμαρτυρία των ντελιβεράδων στο κέντρο της πόλης ενάντια στην επίσκεψη Τσίπρα

Η τρίτη μέρα των κινητοποιήσεων στη Θεσσαλονίκη, λόγω του αναπτυξιακού συνεδρίου που διεξάγεται στην πόλη, ξεκίνησε από νωρίς. Οι συμβασιούχοι της ΕΥΑΘ ήταν κάτω από τα γραφεία της Εταιρίας για τέταρτη εβδομάδα και τη σκυτάλη πήραν στις 10.30 οι ντελιβεράδες. Η συγκέντρωσή τους ήταν Εγνατία με Αγίας Σοφίας και έπειτα ακολούθησε μοτοπορεία από Εγνατία, Αντιγονιδών και κατέληξε στο πρώην Υπουργείο Μακεδονίας Θράκης.

Στηριζουμε την Καμπάνια για την υπεράσπιση της Κυριακάτικης αργίας

Την Κυριακή 1η Απρίλη στηρίζουμε την απεργία των εργαζομένων στον κλάδο του εμπορίου. Δεν δουλεύουμε – δεν ψωνίζουμε. Όχι άλλο βήμα πίσω στον εργασιακό μεσαίωνα.

Παρέμβαση στη Θεσσαλονίκη | #zoikaioxiepiviosi [φωτογραφίες]

Φωτογραφίες από την παρέμβαση πραγματοποιήθηκε χθες το απόγευμα στο κέντρο της Θεσσαλονίκης με υλικό της καμπάνιας «Ζωή και Οχι Επιβίωση».

Παρέμβαση σε Ερμού και Ψυρρή #zoikaioxiepiviosi [φωτογραφίες]

Φωτογραφίες από παρέμβαση που πραγματοποιήθηκε το Σάββατο 31-3-2018  στην οδό Ερμού και στην περιοχή του Ψυρρή στο κέντρο της Αθήνας με το υλικό της καμπάνιας «Ζωή και Όχι Επιβίωση» [#zoikaioxiepiviosi]

Ενημέρωση | Άλλη μια απόλυση εγκύου στο Περιστέρι!

Στον απόηχο της μάχης που δόθηκε για την απόλυση της εγκύου εργαζομένης στην εταιρία Vresnet στην Καλλιθέα, η οποία όπως όλα δείχνουν θα έχει αίσιο τέλος για την εργαζόμενη, ερχόμαστε αντιμέτωποι με άλλο ένα περιστατικό εργοδοτικής καφρίλας. Πρόκειται για την απόλυση εγκύου εργαζομένης από Ζαχαροπλαστείο στο Περιστέρι.

Για πόσο ακόμα απλώς θα επιβιώνουμε; | Καμπάνια – #zoikaioxiepiviosi

Με την καμπάνια “Ζωή και Όχι Επιβίωση” επιχειρούμε να αναδείξουμε την ασφυκτική κατάσταση που διαμορφώνεται για εμάς, την νέα γενιά εργαζομένων και ανέργων στην Ελλάδα το 2018, να ευαισθητοποιήσουμε ευρύτερο κόσμο, να δράσουμε και να διεκδικήσουμε συγκεκριμένα πράγματα. Απέναντι μας ξέρουμε πολύ καλά ότι έχουμε τόσο την κυβέρνηση όσο και την (δήθεν) αντιπολίτευση, την εργοδοσία καθώς και τους επιτρόπους της ΕΕ και του ΔΝΤ. Σκοπός μας είναι αυτοί και αυτές που θα υποστηρίξουν την καμπάνια και τα αιτήματά της να γίνουν πολλοί και πολλές έτσι ώστε να δείξουμε την αντίθεσή μας, να αντισταθούμε και να αντιπαρατεθούμε με τους πραγματικούς υπευθύνους αυτής της πραγματικότητας, να βρεθούμε ξανά μαζί και να θυμηθούμε την δύναμη που έχουμε να αλλάζουμε τα πράγματα.

Δώρο Πάσχα: Στην Τρομοκρατία των εργοδοτών απαντάμε με αλληλεγγύη και αγώνα

Θα έχεις ακούσει ή θα το έχεις ζήσει και εσύ, όπως και εμείς, μαύρη και αδήλωτη εργασία, απλήρωτες υπερωρίες, απειλή απόλυσης σε περίπτωση διεκδίκησης των νόμιμων δικαιωμάτων σου και άλλα πολλά. Είτε δουλεύεις σε μεγάλη ή μικρή επιχείρηση τα επιχειρήματα των εργοδοτών παραμένουν ίδια: ¨Τόσοι άνεργοι περιμένουν για μια δουλειά¨, ¨Μα δεν βλέπεις ότι η επιχείρηση δεν βγαίνει¨, ¨Δώρο; Μα τι νομίζεις πως έχουμε;» κ.α. Κάπως έτσι αντιμετώπισαν την απειλή της απόλυσης δύο εργαζόμενοι της επιχείρησης “Brothers in Law” στη Λάρισα, όταν αρνήθηκαν να επιστρέψουν πίσω το δώρο Χριστουγέννων.

F*ck My Life! Millennials: η γενιά που αντιμετωπίζει το πιο τρομακτικό μέλλον

Fuck My Life! Γιατί οι millenials αντιμετωπίζουν το πιο τρομακτικό μέλλον από κάθε γενιά μετά την Παγκόσμια Οικονομική κρίση του 1929. Τι είναι οι millenials , τελοσπάντων; Εκτός αν διευκρινίζεται κάπως αλλιώς, εννοούμε οποιονδήποτε έχει γεννηθεί μεταξύ του 1982 και του 2004. Ξέρουμε όλοι τα στατιστικά στοιχεία. Περισσότεροι millenials μένουν με τους γονείς τους απ’ ότι με συγκατοίκους. Καθυστερούμε τους γάμους με τους συντρόφους μας, την αγορά σπιτιού και την τεκνοποίηση περισσότερο από οποιαδήποτε άλλη γενιά.

Ενημέρωση | παρέμβαση στην Επιθεώρηση Εργασίας για την απόλυση εγκύου [φωτογραφίες]

Φωτογραφίες από την κινητοποίηση την Τετάρτη 18/4 ενάντια στην απόλυση εγκύου εργαζομένης στον Περιστέρι έξω από την Επιθεώρηση Εργασίας όπου πραγματοποιήθηκε προγραμματισμένη συνάντηση με τον εργοδότη. Ο εργοδότης επιμένει να μην δέχεται την επαναπρόσληψη. Άλλος ένας αγώνας για τα δικαιώματα ακόμα μίας απολυμένης εγκύου μόλις ξεκίνησε! Θα είμαστε δίπλα της!

Ενημέρωση | Η απολυμένη έγκυος της Vresnet δικαιώνεται!

Ενάμιση μήνα μετά την ημερομηνία εκδίκασης της υπόθεσης, βγήκε η απόφαση η οποία δικαιώνει την Αριστέα, την απολυμένη έγκυο της Vresnet, για όλα!

Ανεργία και ευέλικτη εργασία κάνουν κακό στην (ψυχική) υγεία!

Ως αποτέλεσμα της εξέλιξης της αγοράς εργασίας του Ηνωμένου Βασιλείου τα προηγούμενα 25 χρόνια, η τωρινή γενιά νέων εργαζομένων- οι «millenials» και οι «centennials» (δηλαδή αυτοί που γεννήθηκαν το 1982 και μετά)- κινδυνεύουν να χάσουν την πρόσβαση σε μόνιμη, ασφαλή και αξιοπρεπή εργασία. Σε σύγκριση με προηγούμενες γενιές, είναι πιο πιθανό να εργάζονται σε δουλειά που θα χαρακτηρίζεται από ευελιξία συμβολαίου (συμπεριλαμβανομένης της μερικής απασχόλησης, προσωρινής εργασίας και αυτοαπασχόλησης).

Συζήτηση στη ΝΙΚΑΙΑ: Για πόσο ακόμα απλώς θα επιβιώνουμε; #zoikaioxiepiviosi

Η Κόντρα στο ρεύμα / κίνηση Πολιτών Νίκαιας Ρέντη και η Generation400 συζητάνε για τα σημερινά προβλήματα της νέας γενιάς εργαζομένων και ανέργων: τα άγχη της, τα αδιέξοδά της, την εργασιακή ζούγκλα που έχει να αντιμετωπίσει αλλά και τις δυνατότητές της να ανατρέψει το υπάρχον.

Υποκατώτατος μισθός: Μικροί μισθοί, μεγάλη κομπίνα

Την περαιτέρω ενίσχυση του ρυθμού ανάπτυξης της ελληνικής οικονομίας πάνω από το 2% για το 2018 και το 2019 προβλέπει ο ΟΟΣΑ (Οργανισμός Οικονομικής Συνεργασίας και Ανάπτυξης), όπως αναφέρει στην έκθεσή του (OECD Economic Surveys: Greece 2018) που δόθηκε πρόσφατα στη δημοσιότητα. Παρά αυτή τη θετική εξέλιξη, αναφέρει ο ΟΟΣΑ, η ανεργία, η φτώχεια και η ανισότητα παραμένουν υψηλές, οι μισθοί είναι χαμηλοί, οι επενδύσεις παραμένουν συμπιεσμένες και η παραγωγικότητα συνεχίζει να μειώνεται. Ο ΟΟΣΑ προβαίνει, βεβαίως, και στις απαραίτητες συστάσεις που θα προασπίσουν τις θετικές εξελίξεις  για την οικονομία μας ενώ ταυτόχρονα θα αμβλύνουν τις δυστοκίες. Η σύσταση που μας έκανε ιδιαίτερη εντύπωση ήταν αυτή που αφορούσε στην επέκταση του υποκατώτατου μισθού σε ηλικίες μεγαλύτερες των 25 ετών.

Κάντε μας μήνυση! – νέες μηνύσεις από την εργοδοσία της Vresnet κατά της απολυμένης εγκύου

Ο εργοδότης της Vresnet κύριος Ηρακλής Μπάμζας που απέλυσε την έγκυο Α.Μ., (η οποία δικαιώθηκε απέναντι του στα δικαστήρια) μηνύει τώρα την ίδια, τον Λ.Μ. και την Γ.Κ. συνδικαλιστές του σχήματος Radical IT στο ΣΕΤΗΠ και τους “ιθύνοντες” συλλογικοτήτων που δημοσιοποίησαν το γεγονός με δημοσιεύματα και αφίσες, αναφερόμενος συγκεκριμένα μεταξύ άλλων σε κείμενα και δράσεις της πρωτοβουλίας μας

«Κοινωνική Συμμαχία» με ποιους; Για ποιους;

Θα περίμενε κανείς από πανελλήνιες ομοσπονδίες που θέλουν να εκπροσωπούν τα συμφέροντα των εργαζομένων να αντιστέκονται και να «είναι στα κάγκελα» με λίγα λόγια μπροστά σε αυτό το πανηγύρι ξηλώματος εργασιακών δικαιωμάτων που συμβαίνει ειδικά τα τελευταία χρόνια των μνημονίων. Αντ’ αυτού ο ρόλος που παίζουν τόσο η ΓΣΕΕ όσο και η ΑΔΕΔΥ φαίνεται πολύ περισσότερο να έχει να κάνει με το πώς θα αποτελούν ένα παράγοντα διαλόγου και ένα διαμεσολαβητή της επιθετικής πολιτικής της κυβέρνησης προς τους εργαζομένους παρά φορείς αντίστασης και ανατροπής της παρούσας κατάστασης

Κατάθλιψη και βασικό εισόδημα ή γιατί δεν μισείς απλώς τις Δευτέρες

Το να πούμε λοιπόν ότι η κατάθλιψη είναι μια ασθένεια αποκλειστικά βιολογική, είναι λανθασμένο και επικίνδυνο. Χρειάζεται να παραδεχτούμε ότι ο σύγχρονος πολιτισμός απέτυχε να απαντήσει στα ανθρώπινα προβλήματα και, αναβιώνοντας έναν ιδιότυπο ανιμισμό, έβαλε στο επίκεντρο την ψυχική υγεία των παντοδύναμων Αγορών. Υπερβολή; Όχι και τόσο.

Analytics ~ Συνέντευξη με τον οικονομολόγο Ηλία Ιωακείμογλου

Συνέντευξη με τον Ηλία Ιωακείμογλου, οικονομολόγο, ερευνητή στο Ινστιτούτο Εργασίας της ΓΣΕΕ στα πλαίσια της καμπάνιας «Ζωή και Όχι Επιβίωση». Συζητάμε για την ανεργία, τον κατώτατο μισθό και τις σημερινές διεκδικήσεις της «γενιάς των 400 ευρώ».

ΔΙΚΑ ΣΑΣ ΤΑ ΠΛΕΟΝΑΣΜΑΤΑ, ΔΙΚΟΙ ΜΑΣ ΟΙ ΝΕΚΡΟΙ – Δελτίο Τύπου 30/07/2018

Η αγανάκτηση μας κατακλύζει, για ένα κράτος ικανό να ξεπληρώνει χρέη, ικανό να ενεργοποιεί χιλιάδες αστυνομικούς για την καταστολή ή τη προστασία του πολιτικού προσωπικού, ικανό να σπαταλά δισεκατομμύρια για την παραμονή στο ΝΑΤΟ αλλά ταυτόχρονα πλήρως ανίκανο να παρέχει προστασία από τις πυρκαγιές και τις πλημμύρες στους πολίτες του.

Το πρόγραμμα τελειώνει ( ; ), το πρόβλημα παραμένει

Αυτά είναι τα μνημόνια για εμάς.
Οι θυσίες που οι κυβερνώντες και οι wanna-be κυβερνώντες της αντιπολίτευσης, έλεγαν πως έπρεπε να γίνουν για να σωθεί το ευρώ, οι τράπεζες, οι δανειστές, η εργοδοσία.
Γιατί δεν υπήρχε «άλλη εναλλακτική” από το να πατήσουν στις δικές μας πλάτες.

Για την “αύξηση” του κατώτατου και την “κατάργηση” του υποκατώτατου μισθού

Η κυβέρνηση ΣΥΡΙΖΑ-ΑΝΕΛ πριν λίγο διαστημα, δια στόματος της υπουργού Εργασίας Έφη Αχτσιόγλου, αλλά και του πρωθυπουργού Αλέξη Τσίπρα, ανακοίνωσε την κατάργηση του υποκατώτατου[1] και την αύξηση του κατώτατου μισθού. Μια τέτοια ανακοίνωση, είναι λογικό να μας επηρεάζει, γιατί αλλάζει το εργασιακό τοπίο που έχει διαμορφωθεί τα τελευταία χρόνια των μνημονίων. Σε αυτήν την εξαγγελία, […]

Πεθαίνοντας στη δουλειά…

  Πριν μερικές μέρες, ένας 38χρονος αυτοκτόνησε βουτώντας στο κενό από το χώρο εργασίας του σε κεντρικό σημείο της Θεσσαλονίκης. Ο άνθρωπος αυτός είχε ένα πρόβλημα ψυχικής υγείας. Δεν ήταν όμως αυτοκτονικός. Είχε μια κανονική ζωή. Ο άνθρωπος αυτός δούλευε σε ένα τοξικό περιβάλλον εργασίας. Επτά μέρες τη βδομάδα, δεκάωρα και πάνω, για ένα μισθό […]